Hun får at av Norges tøffeste kommunikasjonsjobber



[ad_1]

– Det kan bli intenst til tider – det krever at man er skjerpet. Men man gjør aldri noen ting helt alene, i DNB er det mange kompetente mennesker som jeg vil jobbe sammen med. Samtidig er det er klart at det er et stort ansvar, sier påtroppende kommunikasjonsdirektør Vibeke Hansen (40) i DNB.

Hansen tar over for Even Westerveld, som tidligere i år meldte overgang til stillingen som leder for marked og distribusjon i Vipps.

Hansen har tidligere jobbet med kommunikasjon i Microsoft og Coca-Cola.

From av hverdagen

Til DNB kommer hun fra stillingen som kommunikasjonsdirektør i Storebrand.

– DNB er ett av det mest toneangivende selskapene i Norge. Annenhver nordmann og hvert fjerde selskap er kunder i banken. Med andre ord er DNB del hverdagen til veldig mange nordmenn, sier Hansen.

Hansen vil rapportere til konserndirektør for kommunikasjon i DNB, Thomas Midteide. Hun begynner i banken over sommeren.

– Det er en unik mulighet som jeg er veldig begeistret over, og som jeg får veldig mye energi av. DNB er et selskap og en merkevare mange forholder seg useful, sier Hansen.

– Situasjonen viser hvor relevant bankene er

To måneder inn i at internajonal helse- og økonomisk krise har gjort bankene ekstra synlige for offentligheten. Hansen mener at DNB har gått frem med et godt eksempel.

Både banken og kundene deres venter tøffere tider.

– Situasjonen har vist relevant hvor bankene er og hvor viktig det er med god kommunikasjon. DNB har vist hvordan man sammen med myndigheter og bransjeorganisasjoner kan bidra med gode løsninger, sier Hansen og peker på den digitale søknadsprosessen med kompensasjonsordningen for bedrifter.

I sin nye stilling i ett av de viktigste norske selskapene, vil hun måtte svare på kritiske spørsmål fra journalister med jevne mellomrom.

– DNB har den siste tiden høstet kritikk for ikke å ha senket renten på boliglån raskt og lavt nok. Har du gjort deg opp noen tanker om DNBs håndtering?

– Jeg kjenner ikke sakene annet enn fra mediene, så det kan vi heller komme tilbake til på et senere tidspunkt, sier Hansen.(Vilkår)Copyright Dagens Næringsliv AS og / eller våre leverandører. Vi vil gjerne at du deler våre saker ved bruk av lenke, som leder direkte til våre sider. Kopiering eller annen form for bruk av hele eller deler av innholdet, kan kun skje etter skriftlig tillatelse eller som tillatt ved lov. For ytterligere vilkår her.

[ad_2]